2011年4月5日火曜日

皇潤では無理?!

皆さん、矢萩節です。 朝から素晴らしい晴天、 今週はかなり暖かいみたいです。 雪解け一気に進みますね。 さて、本日の話題は新入社員のお話です。 ここ3年ほど毎年大卒の新入社員を迎えておりますが、 いつも気付きをたくさん・たくさん与えてくれます。 一昨年、昨年入社した社員達もそうでしたが、 今年の若人達もやはり同じです。 しかしながら、実は問題も発生しているのです。 それは、09年・10年入社組が会社の雰囲気にすっかり馴れ、 この業界に溶け込んでしまい、 「見たい・聴きたい・知りたい・学びたい・話したい」という気持ちが、 すっかり薄れてきているのです。 人間は馴れの動物だという話を聞いたことがありますが、 まさしくその傾向がたった1年や2年で現れてきているのです。 会社としては、彼等を老化?劣化させないために、 自己啓発に臨み続ける気力を養ってあげること、 ブラッシュアップさせる仕組を講じなければいけないと、 つくづく感じている今日この頃です。

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